Show Notes
- Amazon USA Store: https://www.amazon.com/dp/0691228663?tag=9natree-20
- Amazon Worldwide Store: https://global.buys.trade/Career-and-Family%3A-Women%E2%80%99s-Century-Long-Journey-toward-Equity-Claudia-Goldin.html
- Apple Books: https://books.apple.com/us/audiobook/a-common-struggle-a-personal-journey-through/id1417671008?itsct=books_box_link&itscg=30200&ls=1&at=1001l3bAw&ct=9natree
- eBay: https://www.ebay.com/sch/i.html?_nkw=Career+and+Family+Women+s+Century+Long+Journey+toward+Equity+Claudia+Goldin+&mkcid=1&mkrid=711-53200-19255-0&siteid=0&campid=5339060787&customid=9natree&toolid=10001&mkevt=1
- Shopee: https://asia.buys.trade/shopee_Career-and-Family-Claudia-Goldin.html
- Lazada: https://asia.buys.trade/lazada_Career-and-Family-Claudia-Goldin.html
- Tiktok: https://asia.buys.trade/tiktok_Career-and-Family-Claudia-Goldin.html
- Baca selanjutnya: https://malaysian.9natree.com/read/0691228663/
#Pekerjaantamakmasa #Jurangpendapatangender #Kesaksamaanpasangan #Kerjapenjagaantidakdibayar #Limagenerasiwanitaberpendidikankolej #CareerandFamily
Career and Family: Women’s Century-Long Journey toward Equity ialah karya ekonomi sejarah oleh Claudia Goldin, ahli ekonomi yang terkenal dengan kajiannya tentang wanita, pekerjaan, pendidikan dan jurang pendapatan. Buku ini meneliti pengalaman wanita berpendidikan kolej di Amerika Syarikat sepanjang lebih kurang satu abad, khususnya cara mereka mengatur hubungan antara kerjaya, perkahwinan dan anak. Goldin tidak melihat jurang gaji gender sebagai hasil diskriminasi semata-mata, walaupun diskriminasi tetap diakui wujud. Sebaliknya, beliau menghuraikan bagaimana bentuk pekerjaan moden, norma keluarga dan ganjaran ekonomi menghasilkan pilihan yang tidak seimbang untuk pasangan. Hujah utamanya ialah banyak kerjaya bergaji tinggi bersifat tamak masa, iaitu memberi ganjaran besar kepada pekerja yang boleh sentiasa ada, bekerja panjang dan sukar diganti. Melalui gabungan sejarah sosial, data pasaran buruh dan analisis ekonomi, buku ini menerangkan mengapa kemajuan besar wanita dalam pendidikan dan pekerjaan masih belum menjamin kesaksamaan sebenar di tempat kerja atau di rumah.